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共搜索到18883篇文章

從勝任力到創造力,未來人力資源必須做出的基本轉變 2018年06月01日

知識社會,企業最重要的價值源于創造力。企業持續的創造力依賴于員工的創造力。

創造力應對復雜時局 2010年08月11日

對企業家來說,創造力并不是一項輕易能獲得的能力。不過,在挑戰與機遇并存的后危機時代,只有擁有創造力的企業家,才能駕馭成功。

加里·哈默:如何打造高創造力公司? 2018年03月12日

未來的企業是這樣的:既有規模,又靈活;既高效,又創新;員工都能發揮創造力,組織又有內在秩序。

創造力自信哪里找 2014年10月09日

聽到“創造力”這個詞,你會聯想到什么?是不是雕刻、繪畫、音樂、舞蹈等藝術活動?

[麥肯錫]:高管指南:在團隊中激發創造力 2011年04月27日

在本文中,我們將探討四種切實可行的方法,企業高管可以運用這種思維方式,改變根深蒂固的舊觀念,并提高創造力。

只有25%的人激發了自己的創造力,剩下的75%怎么辦? 2018年10月15日

根據IBM近期在全球范圍內進行的高管調查顯示,創造力是當今領導者中最受追捧的品質。

“局外人”最有創造力 2012年10月18日

研究結果表明,遭到排斥可能正是創造力的助推器。

創造力是怎樣煉成的 2003年04月04日

通往創造力的第一步是信息的自由流動。高層有責任建立有形和無形的創意環境。

為什么有創造力的人往往不能晉升高位? 2011年03月07日

一個令人困惑的發現:經常表達創造性理念的個人被認為更不具備領導潛質。

舒適環境激發員工創造力 2012年02月09日

一個舒適的工作環境可以意味著公司競爭力的增強。不斷增長的工作幸福感可以增加公司的生產力,減少人員流失,并且實現更高的員工滿意度。

vivo的義不容辭就是“創造力 2019年06月27日

在未來5G開啟的IoT時代,將更是中國企業展示創造力的舞臺。

一視同仁的團隊創造力 2013年07月17日

相對于那些關注團隊整體影響和感召的領導來說,更關注個體智力激發和個性化關懷的領導會降低團隊創造力。

創造力可以被教出來嗎? 2014年09月23日

許多研究都表明:越是關注外部,人們就越沒有機會挖掘自己的內在,即做白日夢或進行反思,而且許多偉大的點子都出自個人生活體驗,而非工作中的蠻力。

構建軟實力:創新、教育和創造力 2014年11月26日

構建軟實力:《世界經理人》本期公布了“2014 中國十大管理實踐”評選結果,它反映出讀者心目中當前的商業領域面貌;仡欉^去11 年的熱點實踐,不難看出中國近年來的變革與發展。

尊重知識才能釋放創造力 2001年12月02日

自主的知識產權,不僅反映了國家的創新能力,在未來獲得發展空間的能力,還牽涉到國家安全等各方面的問題,未來的危險已更多的存在于科學技術方面上。

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